3月9日下午三点，第二次就业工作推进会在公司421如期举行。

会议开始，首先由曹立军副书记阐述了2022年就业表彰大会的情况，指明了就业方面目前仍存在的问题，并对2023年如何推进公司员工顺利就业作了初步规划。

其次，各毕业班班主任介绍了本班级员工当前的就业情况。曹书记指出，要从九个方面推进就业工作，分别是：班主任应发挥主要责任，深化访企拓岗活动，全体教师也应当承担责任，利用好一切就业政策，发挥全体老师的作用；发挥包联作用；发挥员工作用；继续发挥就业实训课程作用；以及发挥考研辅导作用。

最后，刘翠兰经理在总结中，肯定了班主任老师们的工作，并指出要重视招生计划，强调要用力用心用情开展就业工作，实现公司员工的高质量就业。